こんにちは！22新卒のSです★

最近カクテルシェイカーを買ってしまいました。
趣味グッズは増えていくばかり、、、
私は何を目指しているのでしょうか？笑

雰囲気で３割増しでお酒がおいしくなります

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さてそんなことは置いておいて、
今回のテーマはBro/Sis面談についてです！

 

Bro/Sis面談とは、
新卒社員に先輩社員がメンターとしてついてくれる制度です。

毎月1回業務中や業後に
1時間程度お話しさせていただきます。

OJT期間中はリモートなので、
先輩方と直接お話しできる貴重な機会です。ありがたい🥰

 

私の担当はYさんです！
初回の面談はお昼も兼ねて、とんかつ屋さんで行われました。

オフィス一階のお店です。とてもおいしかったです！

 

面談という名前ではありますが、本当にフラットなので
聞きたいことを率直に聞けるのが良いですね！

OJTや資格など業務に関わることはもちろん
自宅での過ごし方など、仕事・プライベート問わず
様々なことを相談させていただきました。

OJTは初めてのことばかりで悩みもあるので、
OJT経験のある先輩に相談できる良い機会です！

 

私が特に悩んでいたのはミスの見つけ方です。

初歩的なミスや前回指摘された箇所と
同様のミスを繰り返してしまうことが悩みでした。

自分的には十分にチェックをしているつもりでも、
なかなか完璧なものを仕上げることができず、
また同じミスしてしまった、、、😥と落ち込むことも、、、

 

そんな悩みに対してYさんから、
上司からいただいたレビューを
リストにすることを提案していただきました！

今まで教わったことはメモしていましたが、
まとめていなかったのでパッと見て分かりにくい
という問題がありました。

しかしリスト化することで、
過去にレビューいただいた内容が一目で分かり、
レビュー依頼提出時などに観点ごとにチェックができます。

 

実装時・デバッグ時・提出時などと分けて記述しています。

以前はやみくもにエラーを探すことも多かったですが、
最近は観点ごとにチェックするように心がけています！

 

ただそれでもまだまだミスは多く、
頑張らなきゃなぁ😣　と思う日々、、、

上司や先輩・同期の手も借りつつ、経験を積んで、
一歩一歩着実に成長していけるよう頑張ります！

今回はここまで！次回担当は内定者のMさんです！
お楽しみに～😄