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OJTで学んだこと

2022.06.24

こんにちは!22新卒のSです

先日、同期の2人がつくばに来てくれました!
麻雀とビリヤードをして同期仲を深めました。
また一緒に遊びたいなぁ


T君がケーキを買ってきてくれました😍


 

さて、今回のテーマは
OJTで学んだこと です。

 

OJT」とは On the Job Training の略で、
職場の上司や先輩が、実際の仕事を通じて指導し、
知識や技術などを身に付けさせる教育方法のことです。

私たち新卒も5月初頭からOJT研修に入り、
技術的な知識を習得しています。

私とT君はSpring Bootを用いた、
簡易プログラムの作成を行っています。


自動テストも行いました。難しかった、、、

JavaはもちろんのことJavaScriptやCSSなどの言語も必要で、
はじめてのことばかりで大変です、、、😣

そんな研修の中で私が学んだことが2つあります。

 

1つ目は「学び方」です。

学生の頃のような講義ベースの学び方とは異なり、
仕事での学び方は検索によるものがほとんどのように思います。

正解がないものも多く、複数の情報から自分の必要な情報に
カスタマイズする必要があります。

時には丸一日検索で終わる日もあり、
検索力の重要性は日々感じています!

 

また、上司や先輩に積極的に質問をすることも重要です。

ただその質問が難しい、、、😥
相手に現状と問題点を正確に伝えなければならないのですが、
なかなかうまく伝わりません。


slackを使って質問しています!

最近は上司からのレビューや研修報告会で学んだことを活かして、
できるだけ分かりやすいように、
細かく・簡潔に・流れで質問することを意識しています。

質問の質を上げることも勉強の一つです。

 

2つ目は「モチベーションの保ち方」です。

リモートの研修なので、一人で黙々と作業していることが多いです。
そうすると、初めてで分からないことだらけなので
自分がすごくできないように感じてしまうことがあります。。

実際OJTが始まった当初は
既存のコードが全く読めなかったり、
同期と比較してしまったりして
自分の不甲斐なさに落ち込んでばかりでした。

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しかし!
同期会などで悩みを相談すると、
意外とみんな私と同じ悩みを持っていました。

なあんだ、私だけじゃないんだーと一安心。
交流を持つことって大切ですね。😄

 

今回はここまで!次回もお楽しみに~